中國光協LED顯示應用分會五屆三次理事會會議紀要
發布時間:
2014-12-30
中國光學光電子行業協會
LED顯示應用分會五屆三次理事會
會議紀要
中國光學光電子行業協會LED顯示應用分會于2014年11月26日~28日在惠州召開了′2014全國LED顯示應用技術研討會。會議期間,召開了分會第五屆三次理事會。出席本次理事會的有分會42家理事單位的代表,3家理事單位請假未參加會議,7家理事單位缺席(名單見附一)。會議由分會理事長北京四通智能交通系統集成有限公司董事長關積珍主持,項紀要如下:
一、會議聽取了關積珍理事長作秘書處(2013.9~2014.11)工作總結
1、協會組織建設工作
隨著行業持續的發展,協會不斷吸納新的單位入會,增加新鮮血液,擴充協會的隊伍。從長沙會議至今申請入會的單位有30家,已批準入會的有29家,實際辦理入會手續的有26家,截止今天(2014-11-26)現有會員單位287家。
2、完成2013年度行業數據統計工作
今年年初秘書處先后用信函、MAIL、傳真、網站等方式向各會員單位征集2013年度各會員單位統計數據。在各聯絡秘書的配合下,較好的完成了數據統計工作,為國家有關部門提供了正確的行業信息。138家會員單位提供了年度統計表,提供數據的單位比2012年度的149家有所減少。
3、協助組織“2013年度中國LED行業年度評選”活動
2013年是我分會與中國電子報、光電器件分會、總會等共同舉辦的第六屆“中國LED行業年度評選(2013)”活動。我分7家會員單位包攬“2013中國LED應用工程優秀獎”,分別是四川科維實業有限責任公司、深圳藍普科技有限公司、深圳市洲明科技股份有限公司、深圳市大族元亨光電股份有限公司、深圳雷曼光電科技股份有限公司、利亞德光電股份有限公司、深圳市立翔慧科光電科技有限公司。利亞德光電股份有限公司、深圳市藍科電子有限公司、深圳市易事達電子股份有限公司分別獲得“2013 中國LED創新產品和技術獎”。“2013 中國LED行業最具成長性企業”由深圳市大族元亨光電股份有限公司獲得。“2013中國LED行業年度影響力企業”由深圳雷曼光電科技股份有限公司和深圳市洲明科技股份有限公司獲得。深圳市德彩光電有限公司獲得“2013 中國LED行業特別鼓勵獎”。
這個評選活動是媒體與協會組織的民間性評獎,這為部里主管部門了解行業、了解企業提供了幫組與支撐的依據。會員單位有好成果應多提供資料。
分會會積極推動與支持有關獎項的申請。例如:國家成果獎、國家科技進步獎,地方性優秀創新成果獎,電子學會等獎項,也希望會員單位有所重視。
4、組織會議
1)2013年11月在成都召開了分會五屆三次常務理事會,會議由四川科維實業有限責任公司承辦,會議期間與會代表還參觀了成都環球中心海洋樂園的巨型LED顯示屏。2014年6月在銀川召開了分會五屆四次常務理事,會議期間同時召開技術審稿會。
2)為了“2014全國LED顯示應用技術交流及產業發展研討會”順利召開,協會秘書處積極組織會議宣傳、論文征集和會議通知工作,多次與承辦單位商討會議籌備工作。本次會議共收到54篇論文,其中A級18篇,B級23篇,大會現場交流A級論文13篇。
5、更新、豐富、充實分會網站內容。網站是協會的宣傳窗口。歡迎更多的會員單位將本單位的通訊稿發給秘書處,刊登于分會網站,重大事件通訊報到。
6、組織協調工作
1)隨著行業的不斷壯大,企業不斷的發展,不可避免的在生產經營中產生不同爭議,協會出面調節,對于會員單位正常權益的維護,分會做了大量積極的協助工作,力所能及確保相關權益,也希望企業之間相互尊重,相互諒解。
2)推動行業內協同創新、合作機制。行業內領頭企業產品細分明確,優勢互補,應共同為行業產品質量提升做出貢獻。
會議通過了秘書處工作總結。
二、增補分會理事、副理事長單位
1、鑒于分會現有會員單位數量的增加,理事會對提交申請成為理事單位的1家會員單位,以舉手表決的方式進行增補。
參加會議的42個理事單位全票同意通過了廈門強力巨彩光電科技有限公司的入理事會的申請。至此,分會現有理事單位53家。
2、根據分會五屆一次理事會的會議精神,增補深圳市艾比森實業有限公司為分會副理事長單位。
三、分會國際聯絡組、標準組分別進行近期工作匯報。
四、商討明年分會工作計劃
1、由于今年研討會召開時間較晚,因此下半年的常務理事會與明年上半年的合并召開,預計為明年3月份。
2、明年年中將召開2015全國LED顯示應用技術信息交流會,同期召開全員大會。
五、會議代表就相關熱點問題進行了熱烈的交流。
中國光學光電子行業協會
發光二極管顯示應用分會
二O一四年十二月
附件一
未參加會議的理事單位名單
天津光電星球顯示設備有限公司 大慶恒通電子有限公司
福建泰德光電科技有限公司 上海廣電通信技術有限公司
深圳藍普科技有限公司 大連路明光電工程有限公司
廣州中大中鳴科技有限公司
